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「自然と地域が共生を目指す~共に育み、共に栄える、100年先の企業づくり~」 地域の自然崩壊は、その土地の伝統的な風土・文化も崩壊することになります。持続可能な地域社会の発展には、地域特有の「里山」の自然資本を、人々が集い自然と触れ合う環境教育「体験の機会の場」の自然資産としての価値を創造しています。また、“経営の透明性”が地域との相互信頼関係の強化に繋がります。ソフト面では“国際規格7種統合マネジメントシステム構築”、ハード面では“見せる・見られる五感経営”になります。
『絶体絶命でも世界一愛される会社に変える! 2代目女性社長の号泣戦記』ダイヤモンド社、2014年
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